最後に何か質問はありますか?
｢特にありません｣｢大丈夫です｣などと答えてしまいがちな質問です｡
少々の面接で疑問や不明点がすべて解消できることは少ないはず｡
入社の意欲がある企業なら､あれもこれもと気になる疑問点があって当然｡それ解消する意味で､熱意を見せる意味で､面接の最後にはぜひ｢逆質問｣をするべきです｡
◆逆質問例◆
今後○○○を高めていきたいと考えているが､それは貢献につながるか?
活躍するためにｷｬﾘｱやｽｷﾙで足りないもの､補うべきものはあるか?
自分と同年代で活躍している人は､どのような人か?
具体的な一日の業務の流れはどんなものか?
入社後はどういった形で業務に合流していくか?
実際に社員に会って話を聞くことは可能か?
(担当者の名前)にとってこの仕事の最大の魅力は何か?
この仕事の大変なところとして心得ておくべきことはあるか?
社員として心がけておくことは何かあるか?
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